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Stellen bleiben monatelang offen, obwohl das Unternehmen eigentlich attraktiv ist.
Kein Karrierevideo, kein Social Content – Bewerber finden nichts und springen ab.
Mitarbeitende identifizieren sich nicht mit dem Unternehmen – der Culture Fit fehlt schon beim Onboarding.
Konkurrenten mit modernem Auftritt ziehen die besten Kandidaten an – ohne höheres Budget.
Seit 2014 unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre Arbeitgebermarke zu stärken und Social Media Kanäle attraktiv zu gestalten. Wir setzen dabei auf Authentizität und emotionales Stortelling. Es sind die Menshcne und ihre Geschichten, die wir in den Fokus rücken. Employer Branding ist keine Werbekampagne, es ist authentisches Storytelling. Wir zeigen, wer euer Unternehmen wirklich ist: in Bild, Film und Content, der wirkt.
Vom ersten Strategiegespräch bis zum fertigen Content, wir begleiten den gesamten Prozess und liefern Formate, die auf allen relevanten Kanälen funktionieren: LinkedIn, Instagram, Karriereseite, Messen.
Gemeinsam definieren wir, was euch als Arbeitgeber authentisch und glaubwürdig macht. So entsteht eine klare Positionierung mit Wiedererkennungswert.
Wir produzieren echte Einblicke statt gestellter Werbebilder. Im Fokus stehen eure Mitarbeitenden, eure Kultur und authentische Geschichten.
Aus dem Material entwickeln wir Inhalte für alle relevanten Kanäle. Passend aufbereitet für Social Media, Recruiting und Karrierekommunikation.
Gemeinsam analysieren wir, welche Inhalte funktionieren, und entwickeln die Kommunikation kontinuierlich weiter. So entsteht langfristig eine starke Arbeitgebermarke.
1
Kennenlernen & Analyse
Wir verstehen eure Ziele, Zielgruppen und aktuelle Situation. Kostenloses Erstgespräch, keine langen Briefing-Formulare
2
Konzept & Strategie
Employer Value Proposition, Content-Konzept und Produktionsplan – abgestimmt auf eure Marke und Kanäle.
3
Produktion
Dreharbeiten, Fotoshooting und Content-Erstellung – professionell, effizient und mit minimalem Aufwand für euer Team.
4
Lieferung & Launch
Alle Formate, fertig für alle Kanäle. Optional: kontinuierliche Begleitung und Content-Weiterentwicklung.
Für die Human-Resources-Abteilung haben wir eine Employer-Branding- und Recruiting-Kampagne entwickelt. Unter dem Motto „WE UNITE“ sind zahlreiche Social-Media-Formate entstanden, von kurzen Recruitingfilmen bis zu zielgruppenorientierten 9:16 Reels. Die Inhalte richten sich gezielt an Fachkräfte sowie Studieninteressierte und zeigen authentisch, wie attraktiv das Unternehmen als Arbeitgeber ist. Unser Fokus lag auf Social-Media-Content-Produktion, die die jeweilige Zielgruppe anspricht, emotional aktiviert und die Sichtbarkeit im Raum Stuttgart und Baden-Württemberg stärkt.
Für die EnBW haben wir eine Employer Branding Kampagne produziert, die Menschen zeigt, die mit ihrer Arbeit die Energiewende aktiv vorantreiben, ob im Labor, auf Baustellen oder im Kraftwerksbetrieb. Authentisch, persönlich und inspirierend erzählen sie von ihrem Alltag, ihren Herausforderungen und ihrer Motivation. Die Videoreihe macht sichtbar, wie vielfältig, zukunftsrelevant und sinnstiftend Jobs in der Energiebranche sind. Ziel: mehr Sichtbarkeit, Vielfalt und Nachwuchsgewinnung in einem Sektor, der unsere Zukunft gestaltet.
Als Employer Branding Agentur aus Stuttgart verbindet HAWKINS strategische Markenentwicklung mit hochwertiger Video- und Fotoproduktion. Wir arbeiten für Unternehmen in Stuttgart, ganz Baden-Württemberg und deutschlandweit – kein Standardpaket, sondern eine Lösung, die zu eurer Unternehmenskultur passt.
Als Employer Branding Agentur aus Stuttgart verbindet HAWKINS strategische Markenentwicklung mit hochwertiger Video- und Fotoproduktion. Wir arbeiten für Unternehmen in Stuttgart, ganz Baden-Württemberg und deutschlandweit – kein Standardpaket, sondern eine Lösung, die zu eurer Unternehmenskultur passt.
Arbeitgeberpositionierung, Employer Value Proposition (EVP), Zielgruppenanalyse, Kanalstrategie. Das Fundament für alle weiteren Maßnahmen.
Authentische Unternehmensfilme und Recruiting-Videos. 16:9 für Karriereseite und LinkedIn, 9:16 (Reels) für Instagram und TikTok. Alles aus einer Produktion.
Mitarbeiter-Portraits, Team-Reportagen und Arbeitsplatz-Fotografie. Professionell und nahbar – für Karriereseite, Social Media und Recruiting-Unterlagen.
Vertikale Instagram Reels, TikTok-Videos und LinkedIn-Content speziell für Recruiting. Wir entwickeln das Konzept, drehen und schneiden – damit euer Employer Branding auf Social Media regelmäßig und authentisch sichtbar ist.
Bild- und Videomaterial, das Besucher überzeugt und konvertiert – abgestimmt auf Zielgruppen und Stellenprofile.
Karrieremesse, Onboarding-Event oder Firmenfeier – wir dokumentieren authentische Momente, die eure Unternehmenskultur nach außen tragen.
HAWKINS ist eine spezialisierte Employer Branding Agentur aus Stuttgart mit Fokus auf Video- und Fotoproduktion sowie Konzept und Beratung. Wir glauben, dass jedes Unternehmen eine Geschichte hat, die es wert ist, erzählt zu werden – authentisch, visuell stark und auf den Punkt. Unser Team aus Stuttgart verbindet strategisches Markendenken mit handwerklichem Können hinter der Kamera. Das Ergebnis: Employer Branding Videos und Instagram Reels, die nicht nur gut aussehen, sondern wirken – auf Instagram, LinkedIn, der Karriereseite und auf Messen.
Wir arbeiten mit mittelständischen Unternehmen in Stuttgart, Baden-Württemberg und deutschlandweit, die es ernst meinen mit ihrer Arbeitgebermarke. Kein Baukastensystem, keine Standardpakete – sondern ehrliche Beratung und kreative Video-Umsetzung, die zu euch passt.
Lass uns in einem kostenlosen Erstgespräch herausfinden, welche Employer Branding Videos und Maßnahmen bei euch den größten Unterschied machen. Für Unternehmen in Stuttgart, Baden-Württemberg und deutschlandweit. Kein Verkaufsgespräch – ein ehrlicher Austausch auf Augenhöhe.
Employer Branding bezeichnet den strategischen Aufbau einer attraktiven Arbeitgebermarke – nach außen für Bewerber und nach innen für Mitarbeitende. Authentischer Video-Content ist heute das wirkungsvollste Instrument: 68 % der Kandidaten recherchieren den Arbeitgeber vorab, und Stellen mit Video erhalten bis zu 34 % mehr Bewerbungen. Für Unternehmen in Stuttgart und Baden-Württemberg ist Employer Branding kein Nice-to-have, sondern strategische Notwendigkeit.
Die Kosten für ein Employer Branding Video in Stuttgart hängen von Umfang und Format ab. Bei HAWKINS starten Einzelprojekte ab ca. 3.000–5.000 €. Umfassende Pakete mit Film, Foto, Social-Media-Content und Strategie bewegen sich im fünfstelligen Bereich. Im kostenlosen Erstgespräch erstellen wir ein individuelles Angebot.
Von der Konzeption bis zum fertigen Employer Branding Film kalkulieren wir bei HAWKINS in der Regel 4–8 Wochen. Für Instagram Reels und LinkedIn-Kurzvideos liefern wir oft innerhalb von 2–3 Wochen nach Drehtag. Wir planen immer mehrere Formate aus einer Produktion – 16:9 und 9:16 gleichzeitig.
Ja. HAWKINS begleitet den gesamten Prozess – von der Entwicklung der Employer Value Proposition und Content-Strategie über die Videoproduktion bis zur kanalgerechten Aufbereitung. Wir sind keine reine Filmproduktion, sondern ein vollständiger Employer Branding Partner für Unternehmen in Stuttgart und Deutschland.
Wir produzieren alle gängigen Formate: 16:9 für Karriereseite, LinkedIn und YouTube; 9:16 (vertikale Reels) für Instagram und TikTok; quadratische Formate für Social Media. Alle Formate entstehen in der Regel aus einer Produktion – maximaler Output, minimaler Aufwand.
Instagram Reels sind heute einer der wirksamsten Kanäle für Employer Branding – weil dort die Zielgruppe aktiv ist, bevor sie überhaupt aktiv auf Jobsuche ist. Kurze, authentische 9:16-Videos erreichen potenzielle Bewerber organisch und emotional. HAWKINS produziert Instagram Reels speziell für Recruiting: mit Konzept, Drehbuch, Produktion und Schnitt – fertig zur Veröffentlichung.
Fachkräftemangel ist häufig ein Sichtbarkeitsproblem. Authentische Employer Branding Videos machen Unternehmenskultur, Team und Arbeitsalltag erlebbar – besonders auf Instagram und LinkedIn, wo Talente heute recherchieren. Unternehmen mit klarer Arbeitgebermarke erhalten bis zu 3× mehr qualifizierte Bewerbungen.
HAWKINS hat seinen Sitz in Stuttgart und arbeitet schwerpunktmäßig in Baden-Württemberg – also im Raum Stuttgart, Mannheim, Karlsruhe, Freiburg, Tübingen und Ulm. Wir realisieren aber auch Employer Branding Projekte deutschlandweit. Das Erstgespräch findet immer kostenlos und unverbindlich statt.
Ja. Neben Einzelprojekten bieten wir monatliche Content-Retainer an – wir werden euer festes Kreativ-Team für kontinuierliche Employer Branding Maßnahmen. Besonders für Instagram Reels und LinkedIn-Content, der regelmäßig erscheinen soll, ist das die effizienteste Lösung.
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